Medidas para la Conciliación

Medidas para la conciliación familiar.

Equiparación de beneficios tanto en la Administración y Empresas Públicas como en las
empresas Privadas.

Facilidades para la realización del trabajo no presencial.

Control por parte de la administración de las horas extras no remuneradas en los trabajos.

Flexibilización de horarios.

 

 


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